お客様へのホームヘルプサービスに加え、ケアマネジャーとの連絡、介護計画書の作成、お客様とヘルパーのサービススケジュール調整等を行って頂きます。経験がない方も当社自慢の教育/サポート体制にてフォローしますので安心です！

◆教育/サポート体制に関する情報を弊社ホームページ内（トップページ⇒採用情報⇒中途採用⇒キャリアサポート⇒サービス提供責任者向けサポート）に公開してますのでぜひご覧下さい！

★「お話だけ聞いてみたい」方も大歓迎！★
面接という形でなく、お話しだけ聞いてみたいという『説明会』形式のご案内も可能です。ご希望の方は応募時に『お話だけ聞いてみたい』と申し出てください。　

高齢者の「普通の生活」をサポートするため、日常生活全般に対してできない部分をサポートします。入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助だけでなく、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみもサポートします。

★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！

介護老人保健施設における入居者様の介護業務全般。
食事、入浴、排泄等の介助等の施設入居者様の生活介助を行なっていただきます。
その他、記録作成やレクリエーション、入居者様とのコミュニケーションを行なっていただき、明るく元気に生活できるようサポートをしていただきます。

職場を見たいという方は職場見学も可能です！
まずはプロトメディカルケアにご相談ください☆

≪介護老人保健施設における夜間の介護業務全般≫

◇開設：1996年5月
◇定員：100名
◇夜勤体制：平均6.23名

◎◎職員教育に力を入れています！◎◎
施設内独自の新人研修・プリセプター研修・リーダー研修を随時実施しています。
マンツーマンで指導をしているので、わからないことや困ったことがあってもすぐにその場で解決でき、
フォローする体制が整っています。

★外部研修も積極的に参加！働きながらケアの知識・スキルアップできる環境です！

≪介護老人保健施設における介護業務全般≫
【主な仕事内容】
・ご利用者の排泄・食事・移乗介助
・日常生活の相談
・援助
・レクリエーション
・行事　等

◇開設：1996年5月
◇定員：100名
◇夜勤体制：平均6.23名
★ 夜勤は業務に慣れてから♪
　 ご利用者の状態把握や業務をしっかり理解してから夜勤業務を行っていただきます。
　 ※約3か月経過後に夜勤業務をお願いします。

◎◎職員教育に力を入れています！◎◎
施設内独自の新人研修・プリセプター研修・リーダー研修を随時実施しています。
マンツーマンで指導をしているので、わからないことや困ったことがあっ

≪介護老人保健施設における介護業務全般≫
【主な仕事内容】
・ご利用者の排泄・食事・移乗介助
・日常生活の相談
・援助
・レクリエーション
・行事　等

◇開設：1996年5月
◇定員：100名
◇夜勤体制：平均6.23名
★ 夜勤は業務に慣れてから♪
　 ご利用者の状態把握や業務をしっかり理解してから夜勤業務を行っていただきます。
　 ※約3か月経過後に夜勤業務をお願いします。

◎◎職員教育に力を入れています！◎◎
施設内独自の新人研修・プリセプター研修・リーダー研修を随時実施しています。
マンツーマンで指導をしているので、わからないことや困ったことがあっ

≪介護老人保健施設における夜間の介護業務全般≫

◇開設：1996年5月
◇定員：100名
◇夜勤体制：平均6.23名

◎◎職員教育に力を入れています！◎◎
施設内独自の新人研修・プリセプター研修・リーダー研修を随時実施しています。
マンツーマンで指導をしているので、わからないことや困ったことがあってもすぐにその場で解決でき、
フォローする体制が整っています。

★外部研修も積極的に参加！働きながらケアの知識・スキルアップできる環境です！

≪介護老人保健施設における介護業務全般≫
【主な仕事内容】
・ご利用者の排泄・食事・移乗介助
・日常生活の相談
・援助
・レクリエーション
・行事　等

◇開設：1996年5月
◇定員：100名

◎◎職員教育に力を入れています！◎◎
施設内独自の新人研修・プリセプター研修・リーダー研修を随時実施しています。
マンツーマンで指導をしているので、わからないことや困ったことがあってもすぐにその場で解決でき、
フォローする体制が整っています。

★外部研修も積極的に参加！働きながらケアの知識・スキルアップできる環境です！

≪デイサービスにおける介護業務全般≫
【主な仕事内容】
・食事、排せつなどの身体介助
・入浴介助
・レクリエーションの企画、運営
・送迎業務（派遣就業中は運転業務は行いません）

★ 認知症専門のデイサービス！
★ 定員12名の小規模デイなのでアットホームな職場です♪♪

≪介護老人保健施設における介護業務全般≫
【主な仕事内容】
・ご利用者の排泄・食事・移乗介助
・日常生活の相談
・援助
・レクリエーション
・行事　等

◇開設：1996年5月
◇定員：100名


◎◎職員教育に力を入れています！◎◎
施設内独自の新人研修・プリセプター研修・リーダー研修を随時実施しています。
マンツーマンで指導をしているので、わからないことや困ったことがあってもすぐにその場で解決でき、
フォローする体制が整っています。

★外部研修も積極的に参加！働きながらケアの知識・スキルアップできる環境です！

高齢者の「普通の生活」をサポートするため、日常生活全般に対してできない部分をサポートします。入浴介助や着替え、排泄など、一人ひとりに合わせた援助だけでなく、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみもサポートします。

★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！

≪札幌市厚別区｜特別養護老人ホームでの介護求人≫
■地域や家庭での活躍をサポートする
　特別養護老人ホームです☆　
■ケアハウス・特養2ヶ所・老健・居宅系事業所
　全19事業所を展開。キャリアパスも可能。
■指導スタッフがしっかりサポート☆
　夜勤入る前3ヶ月ほど日勤帯で指導します♪
■夜勤は実働8時間のショート夜勤導入！
　無理なく働けます。
■研修制度も充実、入職後も継続学習できる環境！！

≪担当者のおススメポイント♪≫
■年間休日132日【夜勤明け含む】
　プライベートも充実できます！！
■夏季休暇もあります
■マイカー通勤可！無料駐車場完備
■日数も週

≪札幌市厚別区にある老人保健施設のご案内≫
◆老人保健施設における介護職求人！
◆幅広い年齢層の職員さんが活躍中♪
◆1年間指導担当の職員さんがつくので、未経験の方・ブランクのある方も安心♪
◆研修に注力しているので、スキルアップを目指したい方にお勧め！
◆充実した福利厚生！就業環境が整っています♪
◆法人内で数箇所施設を運営！幅広いキャリアアップが望めます♪

《札幌市厚別区での地域密着型特別養護老人ホームのご案内》
■ユニット型の地域密着型特別養護老人ホームでの介護業務全般
■定員30名。入居者平均介護度「3.8」☆
■20代〜50代まで幅広い世代が活躍☆
■小規模なので、個別ケア重視して介護行っています。
　落ち着いた職場環境で勤務できます!!
■他職種との関係性良好!!
■残業ほぼ無し!!
■直接雇用前提求人![紹介予定派遣]
※無資格の方は契約社員からのスタートになります。

《担当者のおススメポイント！》
■30代〜50代の方を中心に幅広い年齢層の職員さんが活躍♪
■月9日休み♪プライベート充実
■正社員登用制度

認知症グループホームにおける認知症高齢者の日常生活の支援業務を行っていただきます。

当法人が運営する「サービス付高齢者向け住宅　厚別館」内において、入居者様の生活支援、身体介助などを行っていただきます。
＊夜間対応、早番・遅番勤務ができる方歓迎します。

当法人が運営する「サービス付高齢者向け住宅　厚別館」内において、入居者様の生活支援、身体介助などを行っていただきます。
＊夜間対応、早番・遅番勤務ができる方歓迎します。

≪求人情報≫
◆定員80名・8ユニット展開
◆2017年に開設☆
◆介護業務全般対応
◆指導体制も充実☆
◆正社員募集！

≪担当者のおススメポイント♪≫
◆働く人にあわせた施設環境☆
◆大手社会福祉法人
　同法人複数事業所展開
◆福利厚生充実
　年収330万以上も可能☆
◆マイカー通勤可
◆試用期間なしで正社員♪

≪求人情報≫
◆定員70名・7ユニット展開
◆2005年に開設☆
◆介護業務全般対応
◆指導体制も充実☆
◆キャリアパスも充実！

≪担当者のおススメポイント♪≫
◆勤務時間・休日日数相談可能☆
◆大手社会福祉法人
　同法人複数事業所展開
◆正社員募集☆
※条件合えば年収330万以上も☆
◆マイカー通勤可