給与 |
月給 199,000円〜358,999円
(想定年収2,858,000円〜5,108,000円)
【各種手当・昇給・賞与】 ・処遇改善手当:1,000円〜25,000円 ・特定処遇改善手当:1,000円〜30,000円 ・ベースアップ手当1:1,000円〜30,000円 ・ベースアップ手当2:1,000円〜30,000円 ・役職手当:〜30,000円 ・年末年始手当:1,000円/日 ・家族手当:上限10,000円(規定あり) ・夜勤手当:11,000円/回 ・遅出手当:500円/回 ・通勤手当:上限17,500円 ・昇給:〜3,000円(前年度実績) ・賞与:年3回/410,000円〜740,000円(前年度実績)
試用期間は3ヶ月で、その間の雇用条件に変更はありません。
\モデル年収/ 2年目:360万 7年目:400万 8年目:450万 (サビ菅)
障がい者支援施設の生活支援員
【仕事内容】 \のどかな環境でお仕事してみませんか?/ 社会的プレッシャーを感じず、 自然の空気を吸える長崎市松原町には、 様々な移住支援があります! 移住を考えている方、ぜひお問い合わせください!
————————ポイント————————
〇年間休日トータル120日以上! 年間休日107日+季節休暇6日+有給休暇10日! また、残業が月平均1時間程度と少なめです。 しっかりとリフレッシュしながら働けます!
〇育児サポート 男性も育休取得しています! 子育て中のスタッフも多数活躍しています!
〇残業なし オンオフのメリハリをつけて働けるので、 ワークライフバランスがとれる職場です!
〇無資格・未経験OK しっかりサポートあり! 活躍しているスタッフには、 元美容師がいます!
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【サントピア学園について】 私たちは、知的障がいのある方が、心身ともに健やかに成長し、個性を発揮しながら、自立した日常生活を送ることが出来るよう支援しています! また、安全・安心な生活を保障するため、血の通った福祉を心掛けています!
\こんなイベントがあります/ ・お花見 ・紅葉会 ・焼き芋 ・ひな祭り などのイベントを毎月開催しています! お散歩も、自然の中で伸び伸びとできます。 ご家族の方から「安心安全の環境で、思いっきり活動ができることによって、家に帰っても安眠が出来ていました!」というお言葉をいただきます!
【業務内容】 障がい者支援施設での生活支援をお任せします。
男性のご利用者様に対し生活介助を行います。 当施設では同性介助を行っています。 職員の割合:長崎市内5割、諫早市3割、長与町1割、大村市1割
【研修・教育】 最初は先輩スタッフと一緒に業務を覚えることからスタートします。 しっかりサポートするので、介護業界や障がい者施設が未経験の方や、ブランクがある方も安心して働ける環境です!
また、管理職の経験を積むこともできるので、いつかは、自分の事業所を立ち上げるなんてことも… 様々な経験ができるので、キャリアアップが叶います。
\キャリアアップ/ 支援員 主任(2年目でも可能) サビ管 施設長補佐
【スタッフの声】 〇未経験からスタートしたスタッフ 「面接の時に、ご利用者様とスタッフ同士の関係や施設の雰囲気が良くて入社を決めました!障がいを持ちながらも、毎日を楽しく過ごしている子どもたちがとても可愛いです!」 〇子育て中のスタッフ 「お休みも取りやすいのでありがたいです。ワークライフバランスがとれる環境です!」 〇老健から転職したスタッフ 「体が元気な方が多く、身体介助による身体への負担は比較的少ないです!」
皆様のご応募お待ちしております。 雇用形態:正社員
【応募資格】 無資格・未経験の方も応募可能です! 普通自動車運転免許は必須となります。
\人と話すのが好きな方大歓迎/
【休日休暇】 週休2日制 ・月9日休み(2月は月8日休み、うるう年は月9日休み) ・年間休日107日 ・季節休暇(6日間/年間休日数・有給休暇とは別) ・年次有給休暇(法定通り) ・育児休業(実績あり) ・介護休業(実績あり) ・看護休暇(実績あり)
【福利厚生】 ・雇用保険 ・労災保険 ・厚生年金 ・健康保険 ・食事補助 ・退職金共済加入 ・退職金制度(勤続1年以上) ・再雇用制度 ・服装、ネイル、ひげ、髪色自由 ・移住支援
【勤務地】 長崎県長崎市松原町728番地2
【最寄り駅】 肥前古賀駅
【アクセス】 JR長崎本線 肥前古賀駅 車10分
【応募方法】 【応募後のプロセス】
【給与】月給199,000円~358,999円 |